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Escrito por VERTIPROTECT, 27 d Apr, 2020
La seguridad es uno de los factores más importantes en el trabajo. Un espacio de trabajo sin las medidas de seguridad adecuadas para la prevención de riesgos laborales puede tener consecuencias graves o muy graves afectando a la salud de los trabajadores, poniendo en riesgo su vida. Desde...
Es sabido que trabajar en la industria de la construcción es peligroso. Desde el tipo de maquinaria de alta potencia que utilizan hasta los espacios reducidos en los que tienen que maniobrar y las alturas en las que ocasiones trabajan,...
A la espera de las previstas pruebas de acceso laboral para maquinistas ferroviarios en RENFE, la Asociación Sindical, ASIMAFE, reclama un proceso transparente en la realización de las pruebas de selección para los puestos...
Una de las razones por las que tu búsqueda de empleo no funciona
Cuanto más claro sea tu mensaje en la búsqueda de empleo, mayor atención recibirá , es así de simple.
El...
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En la situación sociolaboral actual las empresas intentan buscar la forma de conseguir diferenciarse de las demás, de ser más competitivas, dar valor añadido a sus productos y de retener a sus “cerebros de oro”, con el objetivo de sobrellevar la crisis o sobrevivir. Sin embargo todos sabemos que los...
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Hace poco estaba en una fiesta familiar. Entre los amigos presentes, tuve oportunidad de charlar con uno que trabaja en una empresa del ámbito local. En esa empresa (con más de 20 años en el mercado) él está desde hace 4 o 5 años. Daba gusto escucharlo!!! Preguntas más, respuestas menos, un...
762 Veces vista: 0 Comentarios
En el trabajo nos encontramos con problemas que muchas veces descontrolan nuestros impulsos y reaccionamos de manera violenta o descortés, pudiéndonos ocasionar daños en la relación laboral con los compañeros, jefes o clientes, o aún peor la perdida de nuestro trabajo.Hace tiempo laboré para una empresa...
1060 Veces vista: 0 ComentariosHoy en día que vivimos en un mundo lleno de cambios, de competencia, personas cada vez preparadas, comprometidas, responsables y competentes, es indispensable el estar continuamente, actualizándonos, aprendiendo de algo nuevo, o seguir perfeccionando creando e innovando lo que ya desempeñamos, tener la...
1296 Veces vista: 0 ComentariosEl proceso de capacitación ha sido largamente estudiado hasta volverlo complejo, sin embargo considero que debe ser manejado de una forma simple y clara, en ocasiones se obvia que en el mismo intervienen tanto facilitadotes que si bien pueden estar muy bien preparados en su tema no toman en cuenta al público...
1780 Veces vista: 1 ComentariosCapacitación y desarrollo La planeación de los Recursos Humanos es un proceso que integra una serie de actividades como lo son: Selección,Contratación,Inducci&oacut e;n, Capacitación y desarrollo, Evaluación del desempeño. Dentro de este proceso desatacaremos y haremos énfasis en el tema de capacitación y...
2594 Veces vista: 0 ComentariosLa capacitación es un proceso indispensable para toda empresa, mas aun en estos tiempos en los cuales si no estas bien capacitado corres el riesgo de provocar retrasos en la productividad de la empresa donde te encuentras laborando, sin embargo no es totalmente la culpa del trabajador, sino que la mayor...
5354 Veces vista: 1 ComentariosUna preocupación permanente en la alta gerencia es la motivación del personal gerencial y a todo nivel. Los datos del impacto sobre los resultados son más que evidentes, a pesar de las tecnologías, a pesar de la infraestructura, siempre la gestión del recurso humano tiene un poder muy superior en la gestión...
3424 Veces vista: 0 ComentariosDurante el transcurso de una labor como trabajar es muy importante tener en cuenta un sin fin de precauciones que pueden significar para el empleador, una importante tranquilidad y esto a su vez contribuye a que en el ambiente laboral aumente la tranquilidad y la estabilidad en el trabajo individual; por ello en...
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