Que es liderazgo, y como aplicarlo a la vida diaria

Que es liderazgo? El liderazgo: es un proceso en el que una persona influye en otras para que cumplan una serie de objetivos, y dirige la organización de un modo que la hace más rentable. Los líderes llevan a cabo esta tarea utilizando sus atributos de líder. Es decir, una persona puede estar al mando en una empresa, pero eso no la convierte necesariamente en líder. No es lo mismo ser un jefe que un líder. El jefe puede lograr que los demás realicen sus tareas por obediencia, dinero, miedo a perder el trabajo, etc. mientras que el líder consigue que sus seguidores lo hagan porque lo quieren hacer. El jefe o jefa que consigue que sus trabajadores lo vean como un líder, está logrando que se sientan cómodos en su puesto de trabajo, que encuentren satisfacción en él, que se sientan parte de un equipo (de algo importante) y que confíen en su líder y su capacidad para dirigirlos correctamente.

Ser un lider? Es la persona encargada de hacer que las cosas pasen, de hacer que un equipo de trabajo haga lo que el quiere que hagan en el momento que el lo indique, Pero para llegar a ser un LIDER, primero debe tener en cuenta que tiene que preocuparse primero de tener un equipo, dentro de este equipo debe de tener a la mejor gente, tiene que dar instrucciones precisas y con un objetivo bien definido.

Ahora tiene que ganarse la confianza de todos y cada uno de los integrantes del equipo, ya que entre mas confianza tengan en el es mas facil lograr sus metas y objetivos, la confianza esta bazada en compromiso, cuando hay compromiso se puede obtener lo que se pida.

Como ejemplo veamos a Hitler, fue uno de los mayores lideres en la historia, el movio masas de gente que estaba comprometida y haria todo lo que el lider les pidiera, lo unico que Hitler no hizo fue poner todo ese liderazgo para hacer el bien.

Hitler se encargo primero de generar confianza en sus seguidores, cuando una persona es lider lo primero que debe hacer es generar confianza para poder pedir las cosas y que estan se hagan como quiere que se hagan.

El liderazgo se puede aprender, con tecnicas faciles y ejemplos como el de hitler, hay metodos para poder ganarse la confianza, para trabajar en equipo, para realizar tareas especificas, etc.

Si tenemos 7 personas y estas siete rienen que pasar un rio, como harias para  pasar este rio si estuvieras en este grupo.

So los siete quieren poner accion para cruzar, estariamos teniendo un problema ya que todos tendrian ideas diferentes para cruzar y si cada uno empleara lo que esta pensando llegariamos al caos.

De estos siete uno tendria que ser el lider, este tomaria las 7 opiniones y se analizarian en equipo, ya que se tomo la desicion que todos creen que es la correcta, el lider debe determinar los pasos a seguir y asi tener orden para poder pasar todos al otro lado del rio y lograr hacerlo dela mejor manera.

Sin un lider es dificil llegar a un objetivo, estariamos como un barco sin velas en mar bierto.

Siquieres saber mas de liderazgo visita http://liderazgofacil.blogspot.com/

Saludos.

Jaime Arroyo