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Escrito por OscarSeg03, 01 d Dec, 2023
El Burnout o ‘síndrome del trabajador quemado’, es un cuadro patológico que se produce tras el agotamiento laboral.
De acuerdo con un informe realizado por el conglomerado Gallup Group, Colombia es el noveno país con mayor estrés laboral de la...
Este artículo está enfocado en como la imagen puede lograr un gran éxito en el ámbito laboral, ya que muchas veces lo primero que se visualiza al ingresar a un lugar hasta la primera vez que ves a una persona te...
La cantidad de empresarios exitosos que han existido a la lo largo del tiempo sin duda es incuantificable, sin embargo también es innegable que, como en todo, existe un grupo selecto de hombres de negocios que sobresalen...
LA COMUNICACIÓN EN LAS EMPRESAS
Todas las Organizaciones son muy diferentes, independientemente del tipo de estructura Organizacional que manejen. Cada uno de sus elementos desarrolla y aporta ideas para el buen...
Archivados
Siempre he pensado que la selección de los elementos que deben componer un equipo de trabajo es una labor tan compleja como fundamental en el devenir de los resultados que debe alcanzar el grupo. Cuando nos disponemos a seleccionar a un nuevo miembro lo primero que tratamos de establecer es, con la mayor...
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¿Porqué una organización debe transformarse?, la respuesta en general la relacionamos con el entorno hipercambiante y la voracidad de la competencia global. Las mejoras y cambios a los esquemas actuales no son suficientes para enfrentarse a una realidad empresarial mucho más compleja. Ahora las empresas con...
802 Veces vista: 0 ComentariosConocer las Leyes del Liderazgo, me ha permitido cambiar de perspectiva y de la manera de pensar de una manera dramática.
¿Por qué? porque ”La Capacidad de liderazgo determina el nivel de eficacia de una persona” (Ley I) tal como lo dice uno de los mayores expertos en liderazgo John C. Maxwell en su...
768 Veces vista: 0 ComentariosDesde mi opinión personal parece que el coaching cabalga con paso firme hacia un reconocimiento como profesión de desarrollo gracias al buen hacer de instituciones, empresas y profesionales que cuidan rigurosamente desde el ejemplo y la congruencia profesional. Si es verdad que puede haber un poco de saturación...
721 Veces vista: 0 ComentariosNiños líderes: ¿nacen o se hacen? Al parecer, algunas personas nacen para ser líderes, pero los científicos no tienen dudas de que la mayoría necesita poseer y desarrollar habilidades que les permitan ganarse la confianza de los demás. Aunque algunos niños son aceptados con mayor facilidad por sus...
10750 Veces vista: 1 ComentariosEl Burnout o ‘síndrome del trabajador quemado’, es un cuadro patológico que se produce tras el agotamiento laboral.
De acuerdo con un informe realizado por el conglomerado Gallup Group, Colombia es el noveno país con mayor estrés laboral de la
122 Veces vista: 0 Comentarios(Sin calificación)
Este post se llama Autoestima el cual es el concepto que tenemos de nuestra valía como personas, está compuesto por todos los conceptos,pensamientos, sentimientos, sensaciones; también las experiencias tenemos durante nuestra vida; podemos creer que somos listos o tontos, podemos gustamos o no . Las impr
856 Veces vista: 0 ComentariosDesde tiempos inmemorables el ser humano ha vivido en sociedad, es social por naturaleza. En gran parte el desarrollo de las ciudades modernas tal y como las conocemos depende esencialmente del trabajo colectivo.
De no ser gracias a la coordinación de nuestros antepasados hubiera sido prácticamente imposible...
2633 Veces vista: 0 ComentariosEl título de líder se gana, más no se exige. Se gana cuando te ganas el respeto de tus empleados, cuando demuestras que eres capaz y que tienes la capacidad de guiarlos hasta el éxito, logrando esto los empleados se convierten en seguidores.
El líder influye sobre los demás, pero nunca para
2287 Veces vista: 0 ComentariosEn toda empresa existen factores importantes como son el espíritu empresarial y las ideas innovadoras por parte de los directivos, los cuales, llevan a vincularse a todos los procesos generadores de oportunidades empresariales, pues estos están orientados al fortalecimiento del desarrollo económico.
Los c
2209 Veces vista: 0 ComentariosLos hombres de negocios saben que la internalización de su compañía requiere no sólo del aumento en la producción y del traslado de equipos comerciales que le den vida a esta expansión, por el contrario ellos saben que necesitan de un exhaustivo trabajo de relaciones públicas que en muchas ocas
2567 Veces vista: 0 ComentariosEn toda organización privada o pública existen siempre problemas de crisis de mayor o menor magnitud por lo cual se debe de estar preparado para poder atender las crisis que se presenten dentro de la organización, alguna organizaciones tienen bien controlado esta situación ya que cuentan con un grupo especial
1817 Veces vista: 0 ComentariosHace unos días celebramos las fiestas patrias. Tuvimos la oportunidad, como cada año, de entender el porqué de nuestro surgimiento como NACIÓN LIBRE Y SOBERANA. Sin embargo y con motivo de la Materia en curso para la Maestría en Liderazgo desarrollador, me di a la tarea de mencionar a manera de an&aacu
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Relaciones: El directivo debe ser capaz de comprender y entablar conversaciones con los subordinados, aclarando dudas y apoyándolos en cualquier problema para su posible solución.
Comunicación: agilizar la comunicació
2524 Veces vista: 0 ComentariosLos altos directivos desempeñan un papel fundamental en la empresa porque son los encargados de formular las estrategias e implementarlas de forma efectiva, por lo tanto las decisiones estratégicas que toman, sirven como diseño y planeación de la organización para lograr los objetivos.
Realizando
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